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Blink 3 von 12 - Eine kurze Geschichte der Menschheit
von Yuval Noah Harari
Ein Chef verrät, wie Sie Ihren Chef überzeugen
Geheime Tricks für mehr Gehalt von Martin Wehrle ist ein Buch, das praktische Tipps und Tricks bietet, um mehr Gehalt zu bekommen. Es zeigt, wie man erfolgreich verhandelt, seinen Marktwert ermittelt und Unternehmen von seinen Fähigkeiten überzeugt. Eine nützliche Ressource für beruflichen Erfolg.
„Über Geld spricht man nicht!“ Du kennst diese Redensart, die alles Finanzielle zum Tabuthema erklärt. Da wundert es nicht, dass vielen Angestellten die Forderung nach einer Gehaltserhöhung äußerst unangenehm ist. Doch tatsächlich gibt es mindestens zwei triftige Gründe, die falsche Scheu in diesem Punkt zu überwinden.
Der erste Grund ist offensichtlich der eigene Kontostand. Denn selbst kleinere Gehaltserhöhungen wirken sich beträchtlich auf deinen Geldbeutel aus, vor allem langfristig betrachtet. Das belegt eine einfache Rechenaufgabe: Nehmen wir an, du erhältst noch heute eine Gehaltserhöhung von 150 Euro monatlich. In einem Jahr sind das immerhin schon 1.800 euro und in 30 Jahren bereits ganze 54.000 Euro Euro mehr auf dem Konto.
Stell dir nun vor, du erhältst alle zwei Jahre eine Gehaltserhöhung von 150 Euro pro Monat. Dann beträgt das Plus in 30 Jahren satte 432.000 Euro, also fast eine halbe Million, und dabei sind die Zinsen noch nicht mal mitgerechnet. Mit einer solchen Summe könnte man doch schon eine ganze Menge anfangen, oder etwa nicht?
Der zweite Grund, das Thema Gehaltserhöhung auf den Tisch zu bringen, mag auf den ersten Blick paradox erscheinen. Doch bei genauerer Betrachtung zeigt sich, dass auch dein Chef von deiner Gehaltserhöhung profitiert, sofern gute Leistungen diese auch begründen. Warum? Ganz einfach, eine Gehaltserhöhung wird dich davon abhalten, dich woanders nach einem besser bezahlten Job umzusehen. Denn schließlich wachsen kompetente Mitarbeiter nicht auf Bäumen, und einen geeigneten Bewerber zu finden und einzuarbeiten ist ein zeitintensiver und kostspieliger Prozess.
Darüber hinaus zeigt eine gut begründete Forderung nach mehr Gehalt deinem Chef, dass du dir deiner Leistungen für das Unternehmen nicht nur bewusst bist, sondern diese auch aktiv bewerben kannst. Das lässt wiederum den Rückschluss zu, dass du auch in der Lage bist, das Unternehmen als Ganzes in angemessener Form zu vertreten. Diese Fähigkeit wissen Chefs durchaus zu schätzen.
In diesem Ratgeber erklärt Martin Wehrle aus Sicht eines ehemaligen Chefs alles Wissenswerte rund um das Thema Gehaltserhöhung. Anhand zahlreicher Beispiele weist der Autor auf häufige Stolperfallen hin und räumt mit gängigen Irrtümern auf. Zahlreiche Tipps und Tricks helfen dabei, Schritt für Schritt die Scheu vor dem heiklen Thema abzubauen und die nächste Gehaltsverhandlung souverän zu meistern.
„Sei auf dein Ziel fixiert, aber flexibel auf dem Weg.
Ich bin begeistert. Ich liebe Bücher aber durch zwei kleine Kinder komme ich einfach nicht zum Lesen. Und ja, viele Bücher haben viel bla bla und die Quintessenz ist eigentlich ein Bruchteil.
Genau dafür ist Blinkist total genial! Es wird auf das Wesentliche reduziert, die Blinks sind gut verständlich, gut zusammengefasst und auch hörbar! Das ist super. 80 Euro für ein ganzes Jahr klingt viel, aber dafür unbegrenzt Zugriff auf 3000 Bücher. Und dieses Wissen und die Zeitersparnis ist unbezahlbar.
Extrem empfehlenswert. Statt sinnlos im Facebook zu scrollen höre ich jetzt täglich zwischen 3-4 "Bücher". Bei manchen wird schnelle klar, dass der Kauf unnötig ist, da schon das wichtigste zusammen gefasst wurde..bei anderen macht es Lust doch das Buch selbständig zu lesen. Wirklich toll
Einer der besten, bequemsten und sinnvollsten Apps die auf ein Handy gehören. Jeden morgen 15-20 Minuten für die eigene Weiterbildung/Entwicklung oder Wissen.
Viele tolle Bücher, auf deren Kernaussagen reduziert- präzise und ansprechend zusammengefasst. Endlich habe ich das Gefühl, Zeit für Bücher zu finden, für die ich sonst keine Zeit habe.
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von Yuval Noah Harari