Las mujeres, el trabajo y la voluntad de liderar
Para la mayoría de las mujeres en el mundo moderno, la igualdad en el trabajo es algo que suelen dar por sentado. Sin embargo, todos hemos vivido esas incómodas situaciones en las cuales se evidencia lo contrario. Podría ser algo inocente como preguntas sobre la maternidad o simplemente sexismo, cuando tomamos en cuenta las inexplicables diferencias salariales.
Por otro lado, los números y las estadísticas nos dan una visión más clara de la situación. Desde las posiciones más poderosas en los gobiernos hasta los puestos de liderazgo en las grandes empresas, las mujeres suelen ser una minoría. Pero ¿cómo podemos combatir estas desigualdades estructurales? En estos capítulos entenderemos cómo las mujeres pueden ayudarse unas a otras para lograr el éxito en el mundo laboral.
¿Deseas aprender cómo enfrentar la desigualdad y el sexismo en el trabajo? Entonces, comencemos.
Mediante una combinación de anécdotas entretenidas, datos sólidos y consejos prácticos, Lean In examina la prevalencia y las razones de la desigualdad de género tanto en casa como en el trabajo. Anima a las mujeres a ir adelante en sus carreras aprovechando las oportunidades y aspirando a puestos de liderazgo, además de hacer un llamado tanto a hombres como a mujeres para que reconozcan y remedien las actuales desigualdades de género.
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