Die besten 17 Bücher zu Verhandeln

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Verhandeln Bücher: Argumentieren unter Stress von Albert Thiele

Argumentieren unter Stress

Albert Thiele
Wie man unfaire Angriffe erfolgreich abwehrt
4.0 (317 Rezensionen)
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Worum geht's in Argumentieren unter Stress?

Argumentieren unter Stress (2004) erklärt, wie du in beruflichen Stresssituationen einen kühlen Kopf bewahren kannst und welche Techniken dir dabei helfen, unfaire Angriffe gelassen und erfolgreich abzuwehren. Dabei gilt es, anderen Menschen stets respektvoll und fair zu begegnen und persönliche Gegenattacken zu vermeiden.

Wer Argumentieren unter Stress lesen sollte

  • Alle, die die Kunst des gekonnten Konterns lernen wollen
  • Alle, die vor lauter Stress manchmal das Denken vergessen
  • Alle, die in ihrem Job selbstbewusster auftreten möchten

2
Verhandeln Bücher: Geheime Tricks für mehr Gehalt von Martin Wehrle

Geheime Tricks für mehr Gehalt

Martin Wehrle
Ein Chef verrät, wie Sie Ihren Chef überzeugen
4.1 (226 Rezensionen)
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Worum geht's in Geheime Tricks für mehr Gehalt?

In diesem Ratgeber erklärt Martin Wehrle aus Sicht eines ehemaligen Chefs alles Wissenswerte rund um das Thema Gehaltserhöhung. Anhand zahlreicher Beispiele weist der Autor auf häufige Stolperfallen hin und räumt mit gängigen Irrtümern auf. Zahlreiche Tipps und Tricks helfen dabei, Schritt für Schritt die Scheu vor dem heiklen Thema abzubauen und die nächste Gehaltsverhandlung souverän zu meistern.

Wer Geheime Tricks für mehr Gehalt lesen sollte

  • Angestellte, die mit ihrem Gehalt unzufrieden sind
  • Berufseinsteiger
  • Jeder, der sich für Verhandlungstaktiken interessiert

3
Verhandeln Bücher: Klarheit von René Borbonus

Klarheit

René Borbonus
Der Schlüssel zur besseren Kommunikation
4.2 (96 Rezensionen)
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Worum geht's in Klarheit?

Schon immer war es eine große Herausforderung, Dinge präzise und verständlich auszudrücken. Angesichts der ausufernden Informationsflut wird das sogar immer wichtiger. In Klarheit (2015) geht es darum, wie dieses Einfache, was schwer zu machen ist, gelingen kann – in Medien und sozialen Netzwerken, aber auch im Alltag: Wie können wir unsere tägliche Kommunikation klarer gestalten?

Wer Klarheit lesen sollte

  • Alle, die im wuchernden Informationsdschungel nicht mehr durchblicken
  • Facebook-Junkies und Smartphone-Süchtige
  • Jeder, der klarer kommunizieren möchte

4
Verhandeln Bücher: Mitarbeitergespräche von Roland Wille & Wilfried Braig

Mitarbeitergespräche

Roland Wille & Wilfried Braig
Gesprächsführung aus der Praxis für die Praxis
4.3 (158 Rezensionen)
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Worum geht's in Mitarbeitergespräche?

Und täglich grüßt das Murmeltier? Roland Wille und Wilfried Braig beschreiben 19 Gesprächsarten, mit denen Führungskräfte häufig konfrontiert werden, und für jede dieser meist herausfordernden Situationen stellen sie Leitfäden und konkrete Formulierungen bereit. Die grundlegenden Prinzipien werden anhand anschaulicher Beispiele in diesen Blinks präsentiert.

Wer Mitarbeitergespräche lesen sollte

    • Führungskräfte
    • Jobsuchende, die sich auf Bewerbungsgespräche vorbereiten möchten
    • Jeder, der regelmäßig Feedback-Gespräche führen muss

5
Verhandeln Bücher: Verhandeln von Daniel Shapiro

Verhandeln

Daniel Shapiro
Die neue Erfolgsmethode aus Harvard
3.9 (172 Rezensionen)
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Worum geht's in Verhandeln?

Ob marode Geschäftsbeziehungen, kaputte Ehen oder durchgedrehte Staatenlenker – Konfliktpotenzial findet sich immer und überall. Die Blinks zu Verhandeln (2018) zeigen, wie sich Konflikte frühzeitig erkennen und lösen lassen.

Wer Verhandeln lesen sollte

  • Konfliktscheue Menschen mit Mut zur Veränderung
  • Menschen, die in ihrem Beruf Verhandlungen führen müssen
  • Psychologieinteressierte

6
Verhandeln Bücher: Denn Sie wissen, was Sie tun von Anja Henningsmeyer

Denn Sie wissen, was Sie tun

Anja Henningsmeyer
Wie Frauen erfolgreich verhandeln
4.3 (62 Rezensionen)
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Worum geht's in Denn Sie wissen, was Sie tun?

Von Gehaltsverhandlungen über Koalitionsverträge bis hin zum Gebrauchtwagenkauf: Wo verhandelt wird, besteht ein Spielraum. Wie du dich am besten auf solche Gespräche vorbereitest und währenddessen auch noch einen kühlen Kopf bewahrst, erklären unsere Blinks zu Denn Sie wissen, was Sie tun (2019). Sie geben dir alles an die Hand, was du brauchst, um in der nächsten Verhandlung ein optimales Ergebnis zu erzielen. 

Wer Denn Sie wissen, was Sie tun lesen sollte

  • Frauen, die vor Verhandlungen zurückschrecken
  • Alle, die ihre Interessen möglichst clever vertreten wollen
  • Angestellte und Selbstständige, die sich mehr Geld auf dem Konto wünschen

7
Verhandeln Bücher: Leise Menschen – starke Wirkung von Sylvia Löhken

Leise Menschen – starke Wirkung

Sylvia Löhken
Wie Sie Präsenz zeigen und Gehör finden
4.5 (295 Rezensionen)
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Worum geht's in Leise Menschen – starke Wirkung?

Leise Menschen werden häufig unterschätzt. Dabei haben sie einfach andere Stärken als laute. Sie denken konzentriert, bringen Substanz in ein Gespräch und begegnen ihren Mitmenschen mit Einfühlungsvermögen. Die Blinks zu Leise Menschen – starke Wirkung (2012) von Sylvia Löhken zeigen, wie leise Menschen ihre unterschätzten Stärken privat und beruflich erfolgreich einsetzen können.

Wer Leise Menschen – starke Wirkung lesen sollte

  • Introvertierte, die ihre Stärken erkunden wollen
  • Extrovertierte, die sensibler mit ihren Mitmenschen umgehen möchten
  • Alle, die sich für Persönlichkeit und Kommunikation interessieren

8
Verhandeln Bücher: Verhandlungsflow von Florian Weh

Verhandlungsflow

Florian Weh
Wie Sie anspruchsvolle Verhandlungen mit Leichtigkeit zum Ziel führen
4.3 (130 Rezensionen)
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Worum geht's in Verhandlungsflow?

Es ist der Wunschtraum eines jeden Verhandlungsführers: In den Verhandlungsflow kommen und scheinbar unlösbare Probleme mit großer Leichtigkeit lösen. Alle Beteiligten werden von der Energie im Raum mitgerissen, ein virtuoser Tanz von Geben und Nehmen entsteht und am Ende sind alle zufrieden. In unseren Blinks zu Verhandlungsflow (2020) lernst du Taktiken und Strategien kennen, durch die solche Traumverhandlungen Wirklichkeit werden können. 

Wer Verhandlungsflow lesen sollte

  • Teamleiter, Manager
  • Jeder, die mehr aus Verhandlungen rausholen will
  • Verhandlungsprofis und alle, die es werden wollen

9
Verhandeln Bücher: Die Logik der Anderen von Klaus Doppler & Luyanda Mpahlwa

Die Logik der Anderen

Klaus Doppler & Luyanda Mpahlwa
Warum wir Andersheiten akzeptieren und verstehen müssen, um zukunftsfähig zu sein
4.0 (234 Rezensionen)
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Worum geht's in Die Logik der Anderen?

Die Welt ist im Wandel und dreht sich scheinbar immer schneller. Ob wir es wollen oder nicht: Der Klimawandel, militärische Auseinandersetzungen, technologische Neuerungen, Migrationsbewegungen oder auch die Coronapandemie zwingen uns dazu, in einer zunehmend vernetzten Welt über den eigenen Tellerrand zu blicken. Wir können nicht mehr nur zuschauen, wir sind mittendrin. In Die Logik der Anderen (2020) geht es darum, wie wir uns für Wandel rüsten und lernen, ihn als Chance zu begreifen.

Wer Die Logik der Anderen lesen sollte

  • Psychologie- und Architektur-Interessierte
  • Alle, die ihre Zukunftsfähigkeit und Empathie trainieren wollen
  • Führungskräfte, Unternehmer und Manager

10
Verhandeln Bücher: Rhetorik im Job von Frank Becher

Rhetorik im Job

Frank Becher
Der Baukasten für erfolgreiche Reden und Gespräche
4.2 (406 Rezensionen)
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Worum geht's in Rhetorik im Job?

Fehlen dir manchmal die richtigen Worte? Dann bist du bei unseren Blinks zu Rhetorik im Job (2020) genau richtig! Hier bekommst du einen Crashkurs in der Kunst der Rede und hilfreiche rhetorische Werkzeuge, die du in deinem Arbeitsalltag sofort anwenden kannst.

Wer Rhetorik im Job lesen sollte

  • Angehende Sprachkünstler
  • Alle, die ihre Kommunikation im Beruf professioneller gestalten wollen
  • Menschen, die ihre Standpunkte gerne wirkungsvoller präsentieren wollen

11
Verhandeln Bücher: Dunkle Rhetorik von Wladislaw Jachtchenko

Dunkle Rhetorik

Wladislaw Jachtchenko
Manipuliere, bevor du manipuliert wirst!
4.1 (712 Rezensionen)
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Worum geht's in Dunkle Rhetorik?

Manipulation ist nicht nur was für Menschen im Verkauf. Wir alle manipulieren und werden ständig manipuliert – von unseren Freunden, unseren Kollegen und unserer Familie. Wer weiß, wie’s geht, kann seine Interessen besser durchsetzen und in Diskussionen das letzte Wort behalten. In den Blinks zu Dunkle Rhetorik (2021) haben wir die effektivsten Manipulationstechniken für dich zusammengefasst.

Wer Dunkle Rhetorik lesen sollte

  • Alle, die ihre eigenen Interessen besser durchsetzen wollen
  • Menschen, die sich leicht um den Finger wickeln lassen
  • Berufstätige, die in ihrem Job oft verhandeln müssen

12
Verhandeln Bücher: Erfolgskurs Networking von David Jacob Huber & Jana Jeske

Erfolgskurs Networking

David Jacob Huber & Jana Jeske
Verkaufen ohne zu verkaufen
3.6 (271 Rezensionen)
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Worum geht's in Erfolgskurs Networking?

In Erfolgskurs Networking (2022) geht es um die Kunst des Verkaufens und darum, wie gutes Netzwerken zum Erfolg beiträgt. Wie werden Beziehungen zu potenziellen neuen Geschäftspartnern aufgebaut und zu bestehenden Kunden gepflegt? Und was macht eigentlich ein unwiderstehliches Angebot aus? Die Blinks beantworten diese Frage mit unterhaltsamen Beispielgeschichten und geben praktische Tipps fürs Verkaufen und Netzwerken.

Wer Erfolgskurs Networking lesen sollte

  • Geschäftsleute 
  • alle, die ihre Netzwerke erfolgreicher fürs Verkaufen nutzen wollen
  • wer Tricks kennenlernen will, um die Konkurrenz auszustechen

13
Verhandeln Bücher: Think Again von Adam Grant

Think Again

Adam Grant
Die Kraft des flexiblen Denkens
4.5 (458 Rezensionen)
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Worum geht's in Think Again?

Je schneller sich die Welt verändert, desto wichtiger wird es, dass wir nicht nur denken, sondern auch umdenken können. Adam Grants Think Again (2021) erklärt, was es braucht, um deine Meinung und die anderer Menschen zu ändern. Unsere Blinks beleuchten die Vorurteile und Irrtümer, die den Geist unbeweglich machen, und sie zeigen, warum wir vor allem Bescheidenheit und Neugier brauchen, um vorwärtszukommen.

Wer Think Again lesen sollte

  • Menschen, die geistig flexibel bleiben möchten
  • Alle, die andere zum Umdenken bringen wollen
  • Führungskräfte, Psychologinnen und Marketingexperten

14
Verhandeln Bücher: Die CEO-Bewerbung von Jürgen Nebel, Nane Nebel

Die CEO-Bewerbung

Jürgen Nebel, Nane Nebel
Karrierebeschleunigung ohne Netzwerk und Headhunter
3.7 (98 Rezensionen)
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Worum geht's in Die CEO-Bewerbung?

Rund 80 Prozent aller freien Stellen im oberen Management werden ohne Ausschreibung besetzt. In Die CEO-Bewerbung (2022) erklären wir dir, wie du diese verborgenen Positionen aufdeckst und dich für die beste davon entscheidest. Dabei versorgen wir dich mit konkreten und direkt anwendbaren Tipps und Beispielen zu Bewerbungsunterlagen und Kennlerngesprächen.

Wer Die CEO-Bewerbung lesen sollte

  • Manager und Managerinnen auf C-Level
  • Alle, die den nächsten Step auf ihrer Karriereleiter wagen wollen
  • Business-Interessierte

15
Verhandeln Bücher: Das Harvard-Konzept von Roger Fisher & William Ury

Das Harvard-Konzept

Roger Fisher & William Ury
Der Klassiker der Verhandlungstechnik
4.3 (270 Rezensionen)
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Worum geht's in Das Harvard-Konzept?

Das Harvard-Konzept gilt als Standardwerk der Verhandlungstechnik. Die Autoren zeigen auf, wie man durch eine strategisch durchdachte und konsequente Verhandlungsführung Konflikte lösen kann, um zu einem Ergebnis zu kommen, das im Sinne aller Seiten ist.

Nie wieder als „Verlierer“ aus einer Verhandlung gehen? Dieser Titel macht es möglich.

Wer Das Harvard-Konzept lesen sollte

  • Arbeitnehmer, die besseres Gehalt oder eine Beförderung einfordern wollen
  • Eltern und Menschen in langjährigen Partnerschaften
  • Teamleiter, Geschäftsführer und CEOs

16
Verhandeln Bücher: Deal! von Jack Nasher

Deal!

Jack Nasher
Du gibst mir, was ich will!
4.0 (179 Rezensionen)
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Worum geht's in Deal!?

Deal (2013) beleuchtet die Psychologie und die Techniken erfolgreicher Verhandlungen und zeigt, wie du deine eigene Verhandlungsposition stärken kannst, selbst wenn du dich in einer scheinbar geschwächten Lage befindest. Außerdem geben wir dir praktische Ratschläge und Strategien an die Hand, die dir dabei helfen, künftige Verhandlungen zu deinen Gunsten zu gestalten. 

Wer Deal! lesen sollte

  • Vertriebsmitarbeiter und Geschäftsführerinnen
  • Studierende der Wirtschaftspsychologie
  • Menschen in Verhandlungssituationen

17
Verhandeln Bücher: Anstatt zu sagen von Mia Pejic

Anstatt zu sagen

Mia Pejic
Dein Guide für gelungene Kommunikation
2.8 (746 Rezensionen)
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Worum geht's in Anstatt zu sagen?

Oft geht es bei Kommunikationsratgebern um geschickte Formulierungen oder subtile Änderungen in der Körpersprache. Nicht so in Anstatt zu sagen (2023) von Mia Pejic. Die Kommunikationstrainerin ist überzeugt, dass Kommunikation im Kopf beginnt – und dass sie das Potenzial hat, unser Leben zu verändern. Darauf aufbauend gibt sie praktische Tipps, die jeder sofort in der eigenen Beziehung, im Freundeskreis oder im Business anwenden kann.

Wer Anstatt zu sagen lesen sollte

  • Alle, die ihre Wünsche und Bedürfnisse effektiver kommunizieren möchten
  • Jeder, der nach einem praktischen Kommunikationsguide für den Alltag sucht
  • Menschen, die ihr volles Potenzial entfalten möchten

Ähnliche Themen

 FAQs 
zu Büchern in Verhandeln

What's the best Verhandeln book to read?

While choosing just one book about a topic is always tough, many people regard Argumentieren unter Stress as the ultimate read on Verhandeln.

What are the Top 10 Verhandeln books?

Blinkist curators have picked the following:
  • Argumentieren unter Stress by Albert Thiele
  • Geheime Tricks für mehr Gehalt by Martin Wehrle
  • Klarheit by René Borbonus
  • Mitarbeitergespräche by Roland Wille & Wilfried Braig
  • Verhandeln by Daniel Shapiro
  • Denn Sie wissen, was Sie tun by Anja Henningsmeyer
  • Leise Menschen – starke Wirkung by Sylvia Löhken
  • Verhandlungsflow by Florian Weh
  • Die Logik der Anderen by Klaus Doppler & Luyanda Mpahlwa
  • Rhetorik im Job by Frank Becher

Who are the top Verhandeln book authors?

When it comes to Verhandeln, these are the authors who stand out as some of the most influential:
  • Albert Thiele
  • Martin Wehrle
  • René Borbonus
  • Roland Wille & Wilfried Braig
  • Daniel Shapiro