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Die Start-up-Strategie

So machen Sie Karriere – nach dem Vorbild der erfolgreichsten Unternehmen der Welt

By Reid Hoffman & Ben Casnocha
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Die Start-up-Strategie: So machen Sie Karriere – nach dem Vorbild der erfolgreichsten Unternehmen der Welt  by Reid Hoffman & Ben Casnocha

Die Start-up-Strategie ist ein Ratgeber, der zeigt, wie wir Praktiken von Start-up-Unternehmen für unseren eigenen Karriereerfolg nutzen können, um anpassungsfähiger zu werden, Beziehungen aufzubauen und Karrierechancen zu ergreifen.

In einer Welt, in der ganze Industrien dem globalen Wettbewerb zum Opfer fallen und sich traditionelle Karrierewege zunehmend als Sackgassen erweisen, muss sich jeder wie ein Unternehmer ins Zeug legen, um langfristig erfolgreich zu bleiben.

  • Jeder, der wissen will, welche Karriere die richtige für ihn ist und wie er sie verwirklicht
  • Berufstätige, die einen Karriere- oder Branchenwechsel in Erwägung ziehen
  • Menschen, die ihr berufliches Netzwerk effektiver nutzen möchten

Reid Hoffman ist ein amerikanischer Unternehmer, Venture Capitalist und Autor. Er hat für große, bekannte Firmen gearbeitet oder in sie investiert, darunter PayPal, Zynga und Facebook, ist jedoch vor allem für seine Mitbegründung und seinen Vorstandsvorsitz von LinkedIn bekannt.

Ben Casnocha ist ein amerikanischer Unternehmer und Autor. Er gründete sein erstes Geschäft im Alter von zwölf Jahren und wurde mit 18 von der Business Week als bester junger Unternehmer Amerikas ausgezeichnet.

 

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Die Start-up-Strategie

So machen Sie Karriere – nach dem Vorbild der erfolgreichsten Unternehmen der Welt

By Reid Hoffman & Ben Casnocha
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  • Contains 8 key ideas
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Die Start-up-Strategie: So machen Sie Karriere – nach dem Vorbild der erfolgreichsten Unternehmen der Welt  by Reid Hoffman & Ben Casnocha
Synopsis

Die Start-up-Strategie ist ein Ratgeber, der zeigt, wie wir Praktiken von Start-up-Unternehmen für unseren eigenen Karriereerfolg nutzen können, um anpassungsfähiger zu werden, Beziehungen aufzubauen und Karrierechancen zu ergreifen.

In einer Welt, in der ganze Industrien dem globalen Wettbewerb zum Opfer fallen und sich traditionelle Karrierewege zunehmend als Sackgassen erweisen, muss sich jeder wie ein Unternehmer ins Zeug legen, um langfristig erfolgreich zu bleiben.

Key idea 1 of 8

Kenne deinen Wettbewerbsvorteil.

Um alles Begehrenswerte auf dieser Welt, seien es Kunden, Jobs oder attraktive Partner, herrscht ein beständiger Wettbewerb. So wie sich ein Start-up-Unternehmen gegenüber seiner Konkurrenz um einen Vorsprung bemühen muss, so musst auch du deinen Wettbewerbsvorteil finden.

Ein starker Wettbewerbsvorteil liegt in der Schnittmenge von drei Faktoren. Der erste davon sind deine Stärken. Dazu zählen sowohl „hard assets“, also reale Vermögenswerte wie das Geld in deinem Portemonnaie, als auch die so genannten „soft assets“ wie deine Fähigkeiten, Erfahrungen und deine Ausbildung. Im Laufe der Zeit verändern diese Stärken ihren Wert, da sie immer relativ zum Wettbewerb gesehen werden müssen. Daher solltest du jene Bereiche und Märkte bevorzugen, in denen deine Stärken die deiner Konkurrenz in den Schatten stellen.

Der zweite Faktor kommt von innen: deine Ziele und Prinzipien. Welche Werte dir wichtig sind und was du für deine Zukunft anvisierst, spiegelt sich in ihnen wider und ist entscheidend für deinen Erfolg. Jemand, der sich für seine Tätigkeit begeistern kann und ihr mit Leidenschaft nachgeht, wird unweigerlich schneller und besser arbeiten als jemand, dem diese Begeisterung abgeht.

Der letzte Aspekt sind die Marktrealitäten, also die Erfordernisse der Welt, die dich umgibt. Deine Wettbewerbsvorteile erweisen sich als nutzlos, wenn sich niemand für sie interessiert. Andererseits können dir die richtigen Wettbewerbsvorteile dabei helfen, von Markttrends und technologischen Veränderungen zu profitieren, statt unter ihnen zu leiden.

Die besagten drei Faktoren verändern sich nicht nur andauernd für jeden einzelnen Menschen, sondern sind auch noch unmöglich mit Sicherheit zu bestimmen. Z.B. wissen nur wenige von uns, was sie wirklich mit Leidenschaft erfüllt. Am besten stellst du Hypothesen über diese drei Komponenten auf und passt sie auf deinem Weg immer wieder entsprechend an. 

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